عاشور : شركة “Ooredoo” مخالفة لقانون نسبة العمالة الوطنية

اصبحت قضية المسرحين من شركة الاتصالات ككرة الثلج التي تكبر لتطول المساءلة وزيرة الشؤون الإجتماعية والعمل هند الصبيح ، حيث  وجه النائب صالح عاشور اليوم الخميس سؤالاً حول القضية قائلاً انه بعد أن قامت شركة ooredoo بإنهاء خدمات 60 موظف كويتي الأمر الذي احدث ضجة في المجتمع الكويتي ووضع عشرات من الأسر الكويتية في حرج اجتماعي ومسؤوليات أمام الغير من التزامات مالية واخرى ،  ما هي خطة الوزارة لتأمين وظائف لمن تم إنهاء خدماتهم من الشركة ؟ وهل لديهم أولوية في التعيين ؟

 

 واضاف قائلاً : صرح رئيس قطاع الموارد البشرية والخدمات الإدارية في شركة «Ooredoo» صالح الحوطي في مؤتمر صحفي قائلا : أن عدد الموظفين الكويتيين بالشركة 662 موظفاً بنسبة 46 في المائة ، وهذه النسبة فيها مخالفة واضحة للنسبة المقررة من برنامج إعادة الهيكلة التي قرت أن تكون النسبة 60 في المائة ؟ وما هي إجراءات الوزارة تجاه الشركة حيال هذه النسبة ؟ وهل تم إتخاذ اجراءات ضدها لعدم تطبيقها القانون ؟ مع تزويدي بما يثبت ذلك ،  هل تم التنبيه على الشركات في القطاع الخاص بعدم إنهاء خدمات الكويتيين إلا من خلال القانون وعدم التزام الموظفين بلوائح العمل ؟ مثل عدم الإلتزام بساعات العمل وعدم تنفيذ المهام ؟.